Una importante asamblea de trabajadores y trabajadoras municipales de Villa Ciudad Parque se llevó cabo ayer convocada por ATE para definir la agenda de reclamos gremiales y acciones organizativas, de cara a plantearle al
Departamento Ejecutivo en la próxima reunión paritaria con la patronal.
Como primer punto se abordó la cuestión salarial, ya que el último acuerdo se venció en septiembre y aun resta definir el último trimestre del 2025, consensuando el pedido de una recomposición del 30% para lo que resta del año, más un bono navideño.
También se trató la problemática de las condiciones laborales, insistiendo en la necesidad de estudiar la situación escalafonaria y las recategorizaciones pendientes, asó como la urgente evaluación de qué cantidad de trabajadores y trabajadoras se encuentran en situación irregular, sin los beneficios de obra social ni los aportes previsionales.
Otro punto que habló la asamblea fue plantear la realización de un relevamiento del personal de la comuna, invitándolos a que se afilen al sindicato. Muchos no afiliados participaron de la asamblea lo que exige una pronta campaña de afiliaciones en el sector.
Vacunaciones
Por otro lado, ATE presentó un plan de vacunación para las y los trabajadores que trabajan en los galpones municipales, para el personal que cumple funciones en la recolección y reciclaje de residuos, y para aquellos y aquellas que trabajan en el centro de salud.
Se definió la necesidad de vacunar contra hepatitis B y antitetánica, entre otras
Vale mencionar que ATE presentó a la comuna un proyecto de vacunatorio que aun no logró tener respuesta de parte del Departamento Ejecutivo.
Fuente: www.atecordoba.org