Aumento de salarios para más de 1,5 millones de Trabajadoras de Casas Particulares

Este miércoles se logró cerrar el acuerdo salarial 2021 con un porcentaje total del 50% para las Trabajadoras de Casas Particulares.
Se cerró el debate del día miércoles con un acuerdo de incremento del 8% más sobre el 42% ya acordado en junio que se aplicará de la siguiente forma: 6% en noviembre. Y se le suma 2% al 5% ya acordado en diciembre, quedando un 7% de aumento para ese mes, sostenido el 12% de marzo 2022 con la clausura de revisión aún abierta para marzo 2022.
En el encuentro convocado por el Ministerio de Trabajo a la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP), organismo tripartito que integran el Estado, representantes de los empleadores y de los sindicatos del sector, se concretó un aumento en torno al 50%, el que impactará en 1,5 millones de trabajadoras de casas particulares.

En cuanto a los aumentos previos, en junio se había resuelto otorgar incrementos no acumulativos del 13% a partir del mes de junio 2021; 12% a partir de septiembre 2021; 5% a partir de diciembre 2021, y 12% desde marzo 2022, con cláusula de revisión ese mes.