Tanto en Córdoba Capital como en el interior provincial, el martes se realizaron conjuntamente distintas asambleas en el Sistema de Salud Provincial, a los fines de masificar el reclamo por un aumento salarial que les permita alcanzar un básico inicial de 76 mil pesos, para superar la línea de la pobreza que establece actualmente el INDEC.
ATE plantea partir de un piso de discusión que tome una recomposición salarial del 60%, atento a la escalada inflacionaria en todos los artículos de primera necesidad, comenzando por la canasta alimentaria. “Hay que recuperar urgente el poder adquisitivo perdido en los últimos años”, planteó Federico Giuliani, Secretario General de ATE Córdoba, presente en la asamblea en el Hospital Rawson.
Allí, Giuliani dijo a los presentes que es importante “marcar la cancha”, indicando que el SEP y la UEPC fueron convocados a una reunión con el gobierno. “Tenemos que tener una propuesta desde las bases para lograr llevar adelante la agenda de los trabajadores de la salud provincial”, expresó.
Además, el Secretario General insistió en no agachar la cabeza y pelear por mejoras sustanciales, aún luego del agotamiento por los años de pandemia y los compañeros fallecidos al estar en la primera línea en la batalla contra el Covid 19. “También sufrimos la desidia del Gobierno de Córdoba que, en vez de cuidar a los que cuidan a la población, impone precarización laboral y salarios de miseria. En la Argentina de hoy hay que ganar 76 mil pesos para no ser pobres. Hoy estamos lejísimo, por eso nuestro piso de dignidad tienen que ser esos 76 mil pesos. Y de ahí para arriba empezar a discutir”, alentó.
Por otra parte, el dirigente gremial sostuvo que la paritaria no es solo salarial: “Se deberían discutir los pases a planta permanente y cómo se va a incorporar más personal por los compañeros están sobrecargados de laburo; sabemos que los salarios bajos generan pluriempleo”.
En cuanto al interior, el martes se registraron asambleas en Laboulaye, Bell Ville, Río Tercero, Río Cuarto, Mina Clavero, Villa Dolores, San Francisco, junto a algunos hospitales de capital. Mientras que el miércoles se realizó una asamblea en el Hospital Tránsito Cáceres de Allende y este jueves en la Maternidad Provincial.
Asamblea en el Hospital Tránsito también pidió un Plan de Lucha
En una asamblea realizada este miércoles por la mañana, trabajadores y trabajadoras del Hospital Tránsito Cáceres de Allende pidieron a ATE que promueva un Plan de Lucha, junto a otras organizaciones representativas de la salud provincial, para impulsar una suba salarial frente a la inflación desbocada que estamos sufriendo.
En el marco de la discusión paritaria provincial, los hospitales están desarrollando asambleas donde los compañeros y las compañeras están expresando la necesidad de alcanzar un acuerdo que incluya una recomposición de haberes sustancial, atento que la canasta familiar se encuentra en 76 mil pesos y que la amplia mayoría del personal cobra sueldos por debajo de la línea de la pobreza.
En la oportunidad, estuvo el Secretario de Formación de ATE Córdoba, César Theaux, en representación del Consejo Directivo Provincial.
Asamblea en Río Tercero
Al igual que en diferentes nosocomios públicos de la provincia de Córdoba,en el Hospital Juan B. Bustos de Río Tercero el martes en horas de la mañana se realizó una asamblea convocada por ATE.
ATE está reclamando “la urgente reapertura de paritarias y la convocatoria a ATE a la mesa de negociación salarial, entre otros puntos”.
“El reclamo la incorporación de ATE a la discusión paritaria del Gobierno Provincial y porque necesitamos que sean reconocidos nuestros derechos como trabajadores y trabajadoras de la salud”, señaló a este medio la secretaria adjunta de ATE seccional Río Tercero, Verónica Pramparo.
La primera asamblea en el nuevo Hospital
La dirigente gremial recordó que es la primera asamblea que se realiza en el nuevo hospital Juan Bautista Bustos de la ciudad, inaugurado hace algunos meses.
“Como siempre las negociaciones (de la Provincia) han sido con el SEP (Sindicato de Empleados Públicos)”, indicó Pramparo. Y agregó que a dicho gremio la administración provincial le realizó una ‘propuesta’ salarial.
“El SEP ha manifestado que está de acuerdo con la propuesta que ha hecho el Gobierno, que es un aumento insuficiente e irrisorio para los trabajadores de la salud”, cuestionó.
Asamblea en Río Cuarto
La medida realizada el martes se definió en un Plenario del cual participaron trabajadores y trabajadoras de la Salud.
Andrea Ferreyra delegada de ATE en el Nuevo Hospital explicó: “Hemos transitado un verano muy complicado entre las licencias, el personal que no está cubierto, no se han generado nuevos ingresos de trabajadores y trabajadoras. El panorama no es muy alentador.
“Queremos empezar a conversar para ver qué medidas se pueden ir tomando. Reiteramos el pedido de formar parte de la mesa salarial para poder discutir condiciones de trabajo, la situación de infraestructura y las prestaciones. El escenario es mucho más complejo que el salario”.
Fuente: www.enredaccion.com.ar; www.3rionoticias.com.ar; www.riocuarto.ate.org.ar