El pasado martes 28 de marzo, ATE se hizo presente en la Municipalidad de Villa Cura Brochero para comenzar la discusión paritaria 2023.
En la misma, el Sindicato planteó: 50% de aumento a Julio siendo retroactivo al mes de marzo, la necesidad de materializar la mesa de relaciones laborales para discutir recategorizaciones, Estatuto y pendientes a cumplir del acta anterior.
Por su lado, el Municipio presentará una contrapropuesta el martes 4 de abril para analizar el nivel porcentual del aumento.
El 14 de abril dará inicio la mesa de relaciones laborales que permitirá agilizar reclamos históricos de las y los trabajadores y se avanzará en un estatuto para el personal.
Por ATE participaron Julia Giuliani, Secretaria de Prensa del Consejo Directivo Provincial (CDP); Rodrigo Olguín, del Departamento de Asuntos Municipales; Hugo Galaburri, Delegado Zonal de ATE Traslasierra y José Tapia, Delegado del Municipio de Brochero.